1月14日晚，市城發(fā)集團(tuán)舉辦改革轉(zhuǎn)型主題培訓(xùn)，拉開(kāi)了2020年度集團(tuán)公司職工培訓(xùn)的序幕。

本次培訓(xùn)邀請(qǐng)德勤咨詢(xún)公司資深總監(jiān)授課。第一部分圍繞城投公司轉(zhuǎn)型改革方向與步驟，從城投類(lèi)企業(yè)經(jīng)營(yíng)困境、機(jī)遇與挑戰(zhàn)、轉(zhuǎn)型改革路徑、成功案例等方面進(jìn)行了解讀。第二部分則圍繞市場(chǎng)化人才發(fā)展與激勵(lì)機(jī)制，從職級(jí)體系、薪酬體系、長(zhǎng)期激勵(lì)、職業(yè)發(fā)展等方面提出了整體解決框架，并結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行了詳細(xì)解讀。

集團(tuán)公司黨委班子成員，二級(jí)單位班子成員、相關(guān)部室負(fù)責(zé)人、部分三級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人和機(jī)關(guān)全體干部職工200余人參加培訓(xùn)。